Objetivo del puesto:
Crear el diseño y gestionar el desarrollo de la gama de productos para las marcas privadas, a través de la investigación de mercado regional, sitios de modas y tendencias, así como los indicadores financieros, a fin de obtener los resultados de ventas e ingresos planificados.
Responsabilidades:
• Investigar sobre las tendencias de moda en los sitios de Doneger, WGSN y fuentes de información relacionada.
• Implementación y gestión completa de la “Colección Teórica” de sus marcas asignadas de acuerdo con las pirámides de colección, el presupuesto por temporada, compra de unidades por estilo/referencia/color, en conjunto con su comprador regional definirá sus costos meta, margen inicial, para asegurar un buen desempeño de sus productos.
• Creación de Tablas de Inspiración y tablas ilustrativas (mood board) para la colección de cada marca de acuerdo con la temporada. El moodboard contiene paletas de color, texturas, estampados y estilos, con el objetivo de definir la línea a seguir en cada colección respondiendo a los requerimientos del mercado e identidad de la marca.
• Elaboración de fichas técnicas de productos a desarrollar, que asegure todos los detalles de confección y diseño que requiere para cada uno de los estilos que conforman su colección.
• Supervisión en el proceso de confección de muestras físicas para aprobar todos los estilos que conformarán las colecciones de cada marca.
• Elaborar y enviar las programaciones de producción que permiten elaborar las órdenes de compra a las que el proveedor se apegará estrictamente para el despacho del producto.
• Dar seguimiento al proceso de producción o proveedor sobre el cumplimiento de fechas de entrega, una vez aprobadas las condiciones de fabricación.
• Revisión y supervisión de reportes de inspección del producto terminado. Control de calidad.
• Diseñar o rediseñar productos nuevos o actuales: básicos, fashion basic, VIP (volumen).
• Negociación con proveedores de tejidos de moda y producto terminado en la búsqueda de mejores costos de producción sin descuidar la calidad de la mercancía.
• Responsable de la continua búsqueda de nuevos desarrollos de producto y preparación de nuevos diseños con apoyo y supervisión de Gerente de Desarrollo de Producto.
• Apoyar al comprador regional para la presentación de OTB (Open to Buy) y en el Business Plan en conjunto con el apoyo del Gerente de Desarrollo de Producto, los planes y estrategias determinados con planeador para definir un programa de trabajo que garantice la continuidad del negocio con los resultados planeados.
• Identificar y reportar necesidades de recibos en las Marcas Privadas de acuerdo con las tendencias actuales de venta, y los montos proyectados.
• Analizar y reportar los resultados específicos de los best y worst sellers a nivel de estilo, color y talla por sucursal/país, para maximizar las ventas actuales, y resurtir el inventario con productos nuevos y/o actuales que garanticen el crecimiento de venta a nivel regional.
• Reuniones con Visual Merchandising y Mercadeo con el apoyo y supervisión del Gerente de Producto para asegurar la adecuada exhibición y comunicación del producto a los clientes.
• Realizar diseños de etiquetas con descripciones especiales.
• Visitar tiendas semanalmente para garantizar las exhibiciones de las marcas.
• Programar reuniones con compradores para aprobaciones de muestras.
Requisitos:
Estudios en Diseño de Moda , Diseño Textil, Diseño Industrial y de Producto, Diseño Gráfico o Diseño Artesanal.
Experiencia en desarrollo de un proyecto relacionado con la carrera de Diseño.
Conocimiento de textiles.
Procesos de diseño y producción.
Evaluaciones de Indicadores financieros y resultados del negocio.
Habilidad en la gestión de ciclo de diseño y Desarrollo de Productos.
Tu proceso de selección simple, inteligente y moderno